ข่าวเศรษฐกิจ

เมื่อลูกจ้างประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย เนื่องจากการทำงานต้องทำอย่างไร ?

แชร์ข่าว

สำนักงานประกันสังคม จัดทำ อินโฟกราฟิก เรื่อง "เมื่อลูกจ้างประสบ อันตราย หรือเจ็บป่วย เนื่องจากการทำงาน" โดยมีรายละเอียดดังนี้

การแจ้งประสบอันตราย

นายจ้าง

- ยื่นแบบ กท.16 ณ สำนักงานประกันสังคมภายใน 15 วัน

- ยื่นแบบ กท.44 ให้กับสถานพยาบาลในความตกลงกองทุนเงินทดแทนที่ลูกจ้างเข้ารับการรักษา

- แจ้งในระบบ e-Compensate ผ่าน www.sso.go.th

ลูกจ้าง / ผู้มีสิทธิ

- ยื่นแบบ กท.16 ณ สำนักงานประกันสังคม ภายใน 180 วัน

- แจ้งในระบบ e-Compensate ผ่าน www.sso.go.th

📄หลักฐานการแจ้งประสบอันตราย

  • ใบรับรองแพทย์ (กท.16/1) หรือใบรับรองแพทย์ของสถานพยาบาล
  • หลักฐานอื่นที่จำเป็น เช่น ใบลงเวลาทำงาน แผนที่ที่เกิดเหตุ หรือภาพถ่ายหลักฐานอื่นที่เกี่ยวข้องกับการประสบอันตราย
  • ใบเสร็จรับเงินค่ารักษาพยาบาล กรณีสำรองจ่าย
  • กรณีตายหรือสูญหาย

สำเนาบันทึกประจำวันตำรวจ

  • ใบมรณบัตรพร้อมสำเนา
  • ใบชันสูตรศพหรือใบรับรองแพทย์
  • สำเนาทะเบียนบ้าน บิดา มารดา คู่สมรสและบุตร สูติบัตรของบุตรของลูกจ้างผู้ตาย
  • สำเนาทะเบียนสมรสของบิดา มารดา และลุกจ้าง

“ประกันสังคม คุ้มครองทุกวัย ใส่ใจทุกคน”

สอบถามข้อมูลประกันสังคมได้ที่ www.sso.go.th หรือโทรสายด่วน 1506 ให้บริการทุกวัน ตลอด 24 ชั่วโมง