พช.ยุค4.0เดินหน้าสร้างสรรค์ชุมชนอยู่ดี มีสุข

ภูมิภาค22 ม.ค. 2562 • 21:24 น.
พช.ยุค4.0เดินหน้าสร้างสรรค์ชุมชนอยู่ดี มีสุข
พช.ยุค4.0 เดินหน้าสร้างสรรค์ชุมชนอยู่ดี มีสุข ประเดิม 3 เขตตรวจฯแรกจ.นครนายก พร้อมวาง 4 แนวทางขับเคลื่อนสำเร็จ เมื่อวันที่22 ม.ค.62) นายนิสิต จันทร์สมวงศ์ อธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน มอบหมายให้ นายทวีป บุตรโพธิ์ รองอธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน เป็นประธานในพิธีเปิดการประชุมเชิงปฏิบัติการตรวจติดตามผลการดำเนินงานของหน่วยรับตรวจ รายไตรมาส ครั้งที่ 1/2562 และ มอบนโยบายและแนวทางการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์กรมฯ ปี 2562 รวมทั้งติดตามผลการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์กรมฯ และเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจแก่บุคลากรของสำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัด ซึ่งเป็นหน่วยรับตรวจ และบรรยายพิเศษ Happiness Strategy 2019 :  คน พช. 4.0 สร้างสรรค์ชุมชน อยู่ดี มีสุข โดยมีนางปราณี รัตนประยูร หัวหน้าผู้ตรวจราชการกรมการพัฒนาชุมชน กล่าวรายงาน ซึ่งในการประชุมครั้งนี้ดำเนินการในเขตตรวจราชการกลุ่มจังหวัดภาคกลางตอนล่าง 2, กลุ่มจังหวัดภาคตะวันออก 1และ 2 รวม 12 จังหวัด กลุ่มเป้าหมายประกอบด้วยพัฒนาการจังหวัด หัวหน้ากลุ่ม/ฝ่าย พัฒนาการอำเภอ และนักวิชาการพัฒนาชุมชนจังหวัด รวมทั้งสิ้น 161 คน ดำเนินการระหว่างวันที่ 22 - 23 มกราคม 2562 ณ ศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนนครนายก จังหวัดนครนายก นายทวีป บุตรโพธิ์ รองอธิบดีฯ พช. กล่าวเน้นย้ำ ประเด็นการขับเคลื่อน OTOP นวัตวิถี โดยใช้หลักการทำงานพัฒนาชุมชนที่สำคัญ คือ "พัฒนาคน" ให้เขาบริหารจัดการชุมชนของตนเองได้ โดยเชื่อว่าทุกคนมีศักยภาพ สามารถพัฒนาได้ หากมีโอกาส และการใช้หลัก D.I.Y จากการถอดบทเรียนโครงการ D-HOPE Project ซึ่งเป็นโครงการได้รับการสนับสนุนจากองค์การความร่วมมือระหว่างประเทศแห่งญี่ปุ่น (JICA)  สู่การปฏิบัติโดยให้ใส่ใจในรายละเอียดของงาน หรือ ผลิตภัณฑ์ ช้าแต่มีประสิทธิภาพ พร้อมกันนี้ได้มอบ 4 แนวทางในการขับเคลื่อนงานให้ประสบผลสำเร็จ คือ 1.การสร้างภาคีการทำงาน อาทิ กระทรวงการท่องเที่ยวฯ ททท. และภาคการท่องเที่ยวต่างๆ 2.การเชื่อมโยง แอ่งใหญ่ – แอ่งเล็ก 3.กิจกรรมของชุมชน ให้เป็นกิจกรรมที่นักท่องเที่ยวมาร่วมทำแล้วรู้สึกผูกพัน ทำได้ง่ายและปลอดภัย 4.การสร้างการรับรู้ อาทิ จัดทำคลิปบอกเล่าของดีของแต่ละชุมชน และสื่อสิ่งพิมพ์บอกเล่าความเป็นมาแห่งความสำเร็จ นอกจากนี้ รองอธิบดีฯ พช.  ได้เล่าประสบการณ์ในการทำงาน และหลักการทำงานในฐานะนักบริหารเพื่อให้องค์กรมีความสุขควรทำให้ความคาดหวังกับความเป็นจริงไปในทางเดียวกัน และสิ่งสำคัญของงานพัฒนาชุมชน คือ การสร้างทีม มีหลักการ คือการกำหนดเป้าหมายร่วมกัน หากลยุทธ์ที่จะไปสู่เป้าหมาย ประเมินศักยภาพทีม พัฒนาทีมตามที่ได้ประเมินศักยภาพมาว่ายังขาดในด้านใด ให้อำนาจในการปฏิบัติงานอย่างเต็มที่ ติดตามผลและประเมินผล และให้รางวัลความสำเร็จของทีม ขณะที่ นายทรงพล วิชัยขัทคะ ผู้อำนวยการสำนักพัฒนาทุนและองค์กรการเงินชุมชน พช. ได้มอบแนวทางในการทำความเข้าใจกับกลุ่มทุนชุมชนต่างๆในชุมชนต่างๆ เช่นกลุ่มออมทรัพย์เพื่อการผลิต เพื่อจัดระเบียบให้การบริหารงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ