(11ก.ค.68) นายภาณุมาศ สุขอัมพร ที่ปรึกษาของผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร เปิดเผยความคืบหน้านโยบายด้านคนพิการของ กทม.ว่า เมื่อวันที่ 24 มิ.ย.ที่ผ่านมามีการประชุมมอบหมายงานด้านคนพิการ 5 ด้าน 5 ดี (เดินทางดี เรียนดี สุขภาพดี เศรษฐกิจดี บริหารจัดการดี) แก่สำนักต่าง ๆ ได้แก่ สำนักยุทธศาสตร์และประเมินผล สำนักการแพทย์ สำนักอนามัย สำนักการศึกษา สำนักพัฒนาสังคม สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว สำนักการโยธา สำนักการจราจรและขนส่ง สำนักงาน ก.ก. สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานคร สำนักงานประชาสัมพพันธ์ ซึ่งมีการติดตามความคืบหน้านโยบายที่เกี่ยวข้องและวางเป้าหมายในปี 2569 ไว้ดังนี้
ด้านเดินทางดี ในปี 2568 ตั้งเป้า 1.พัฒนาทางเท้ามาตรฐานใหม่ 123.954 กม. ดำเนินการ 61.11 กม. คงเหลือ 62.844 กม. 2.พัฒนาถนนสวย (Premium) 21.031 กม. ดำเนินการ 15.73 กม. คงเหลือ 5.301 กม. 3.พัฒนาถนนสวย (Gold) 120.578 กม. ดำเนินการ 85.75 กม. คงเหลือ 34.828 กม. 4.ปรับปรุงอาคารให้เป็น Universal Design (UD) 95 อาคาร ดำเนินการ 86 อาคาร คงเหลือ 9 อาคาร ในปี 2569 ตั้งเป้า 1.ปรับปรุงอาคารศูนย์เยาวชน ห้องสมุด ศูนย์กีฬา 48 อาคาร 2.ปรับปรุงอาคารให้เป็น UD 20 อาคาร 3.พัฒนาทางเท้ามาตรฐานใหม่ 300 กม.
ด้านเรียนดี ในปี 2568 ตั้งเป้า 1.โรงเรียนจัดการศึกษาพิเศษ (เรียนร่วม) 164 โรงเรียน ดำเนินการ 165 โรงเรียน 2.อบรมผู้บริหารสถานศึกษา ดำเนินการแล้ว 437 โรงเรียน 3.อบรมครูการศึกษาพิเศษแล้ว 800 คน ตั้งเป้าเพิ่ม 168 คน ในปี 2569 ตั้งเป้า 1.จ้างงานคนพิการเป็นผู้ช่วยครู/พี่เลี้ยงเพิ่ม (ปี68จ้าง23คน) 2.ส่งเสริมความรู้ความเข้าใจเรื่องคนพิการแก่นักเรียน 437 โรงเรียน 3.ปรับปรุงกายภาพโรงเรียนแบบ UD 437 โรงเรียน 4.อบรมครูโรงเรียนจัดการศึกษาพิเศษ (เรียนร่วม) 900 คน
ด้านสุขภาพดี ในปี 2568 ตั้งเป้า 1.ออกบัตรคนพิการ ภายใน 30 นาที 6,865 คน ดำเนินการ 7,066 คน 2.ออกเอกสารรับรองความพิการเชิงรุก 4,900 คน 3.สนับสนุนกายอุปกรณ์ 2,140 คน ในปี 2569 ตั้งเป้า 1.ออกบัตรคนพิการ ภายใน 30 นาที 90% 2.ออกเอกสารรับรองความพิการเชิงรุกเพิ่ม 3.สนับสนุนกายอุปกรณ์เพิ่ม
ด้านเศรษฐกิจดี ในปี 2568 ตั้งเป้า 1.จ้างคนพิการ 1% จำนวน 629 คน ดำเนินการ 411 คน คงเหลือ 218 คน 2.ลดอัตราการลาออกไม่เกิน 7% ไม่เกิน 29 คน ผลดำเนินการ 19 คน 3.ฝึกอาชีพคนพิการ 66 คน ดำเนินการ 46 คน คงเหลือ 20 คน 4.คนพิการเข้าร่วมกิจกรรมสร้างสรรค์ 271 คน รวมถึงจัดตั้งศูนย์สนับสนุนการจ้างงานคนพิการ ในปี 2569 ตั้งเป้า 1.จ้างงานคนพิการ 1% 2.อัตราการลาออกไม่เกิน 5% 3.ฝึกอาชีพคนพิการ 100%
ด้านบริหารจัดการดี หลังจากจัดทำ LINE OA: Bangkok for all กรุงเทพเพื่อทุกคน ไปแล้ว ในปีที่ผ่านมา ในปี 2569 ตั้งเป้า 1.จัดตั้งแม่ข่ายในการพัฒนาช่องทางการติดต่อและฐานข้อมูลคนพิการ 1 แม่ข่าย 2.ปรับปรุงหลักเกณฑ์ กระบวนการคัดเลือกการคัดเลือกคนพิการ 1 หลักเกณฑ์ 3. มีล่ามภาษามือในการประชาสัมพันธ์ข่าวของ กทม. 1 ตำแหน่ง 4.พัฒนากลไกการเข้าถึงสื่อประชาสัมพันธ์ของ กทม. สำหรับคนพิการ 1 กลไก 5.วิเคราะห์ข้อมูลสถิติการเข้าถึงช่องทางการร้องทุกข์ของ กทม. สายด่วน 1555 ของคนพิการ 1 รายงาน 6.พัฒนาระบบติดตามประเมินผลนโยบายด้านคนพิการ 1 ระบบ